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đź“‹ DĂ©finition du cadre Ă©thique (valeurs)

Fonctions et enjeux

  • Inspirer l’équipe avec des valeurs et principes partagĂ©s
  • Avoir un cadre Ă©thique collectif faisant consensus et permettant de cadrer les dĂ©cisions
  • VĂ©rifier de manière continue si l’équipe avance de la mĂŞme manière
  • Permettre Ă  chacun d’affirmer ou d’infirmer sa volontĂ© de participer au projet

Format type

  • Groupe de 2 Ă  12 participants
  • De 3 heures Ă  2 jour

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